A consultoria Política de Gestão de Pessoas orienta o empreendedor a fortalecer a equipe potencializando o crescimento de colaboradores e dos negócios – Foto: DivulgaçãoPensar o negócio como um todo, dar atenção aos detalhes e planejar ações e mudanças que possam ser desenvolvidas em parceria com a equipe são fatores determinantes para o sucesso do negócio. E se no Sebrae Desafia os participantes mostram toda essa visão estratégica para Santa Catarina a fim de avançar na competição, no mercado, o Sebrae/SC é o responsável por subsidiar conhecimento aos empresários de micro e pequenas empresas catarinenses para que possam aplicar práticas assertivas e direcionadas ao seu negócio por meio de consultorias especialmente elaboradas para cada segmento.
E quem já está aplicando as ações em seu negócio é o Anderson Teixeira Martins, da Fonte Comércio de Veículos Ltda. Situada em Blumenau, no Vale do Itajaí, a empresa familiar projeta cada vez mais crescimento e, atento a isso, Anderson procurou o Sebrae/SC para desenvolver ainda mais as habilidades que fizeram do negócio uma das referências da cidade.
Depois de participar de projetos e ações, ele escolheu a consultoria Políticas de Gestão de Pessoas para ajudar a construir a base do crescimento da equipe. “Estávamos em crescimento, querendo contratar novas pessoas, abrir novas áreas e aproveitamos essa oportunidade do Sebrae”, conta.
Ele realizou a consultoria em 2021 e fala que já conseguiu implementar algumas das ações sinalizadas e propostas. “Já conseguimos colocar algumas coisas em prática, outras são mais desafiadoras, mas com as orientações nós temos um norte para seguir”, diz.
Anderson explica que decidiu dar esse passo para ampliar a visão da empresa que, originalmente é familiar, mas que está abrindo portas para aumentar seu leque de colaboradores. “São pessoas muito capacitadas que agregam muito. Estamos abrindo portas e eles nos orientaram de uma forma diferenciada, com outros olhares para que nós mesmos possamos orientar a equipe também de maneira diferente de outras empresas”, salienta.
A preocupação em desenvolver o negócio, mas também potencializar as capacidades da equipe tornam o ambiente de trabalho mais propício para o crescimento, observa Anderson. “A equipe vê que temos interesse em melhorar também a questão de relacionamento. Quando há uma preocupação com a gestão, eles percebem que você está interessado em melhorar o ambiente de trabalho, as oportunidades e mostrando que eles podem crescer dentro e junto com a empresa”, ressalta.
O próximo passo, garante ele, é aprimorar os processos de venda e, para isso, o Sebrae/SC também tem uma consultoria especializada. “Eu sempre tenho interesse em fazer outras consultorias, algo que continue trabalhando gestão, mas também outras voltadas às vendas”, finaliza.
Se você é um empresário de micro e pequena empresa catarinense e também percebe a necessidade em investir no aprimoramento da gestão para fortalecer a equipe ao mesmo tempo que alavanca o seu negócio, acesse a consultoria de políticas de gestão e pessoas e saiba mais.