A cidade de Itajaí, no Litoral Norte de Santa Catarina, é a quarta que mais cria empregos com carteira assinada em todo o Brasil. O levantamento, feito pela empresa de consultoria econômica LCA, foi divulgado nesta semana.
Município ocupou quarta posição em ranking de maior geração de emprego – Foto: Prefeitura de Itajaí/Reprodução/ND
O estudo considera o número de vagas geradas em 2022 dividido pela população, e contabiliza os dados do Cadastro Geral de Empregos (Caged) do Ministério do Trabalho.
Segundo essa base de dados, Itajaí gerou 35,5 vagas por mil habitantes em 2022.
Faça como milhões de leitores informados: siga o ND Mais no Google. SeguirAs primeiras colocadas do ranking foram Barueri (SP) com 60,3 vagas por mil habitantes, Lauro de Freitas (BA) com 36,3 vagas por mil habitantes e Aracruz (ES) com 35,1 vagas por mil habitantes.
“O relatório é importante para percebermos que as oportunidades têm crescido muito além das capitais. No nosso caso, fora até mesmo da região metropolitana do estado. Isso porque os empregadores estão buscando instalar suas empresas em municípios com mais infraestrutura, segurança, bons serviços de saúde e educação. Enfim, aspectos que garantem qualidade de vida”, destaca o secretário de Desenvolvimento Econômico de Itajaí, Thiago Morastoni.
Outro destaque é que Itajaí foi o único município catarinense entre os dez primeiro colocados do levantamento.
Florianópolis apareceu em 20º lugar na lista, Balneário Camboriú em 30º, Criciúma em 49º e São José em 50º. A pesquisa levou em consideração somente cidades com mais de 100 mil habitantes
Levantamento mostra Itajaí em quarto lugar no ranking – Foto: Prefeitura de Itajaí/Reprodução/NDIniciativas como o Balcão de Empregos da Secretaria de Desenvolvimento Econômico de Itajaí impulsionam o alcance de oportunidades para quem está a procura de uma vaga.
O programa faz a ponte entre empregador e trabalhador por meio de diversas plataformas. Mensalmente há pelo menos 1,4 mil vagas disponíveis no balcão.
“Estamos intensificando as contratações por meio de mutirões em parcerias com empresas contratantes. Desta forma, o candidato já sai do Balcão de Empregos devidamente entrevistado e vai até a empresa somente para oficializar a contratação. Esse tem sido um aliado importante para movimentar o mercado de trabalho”, finaliza o secretário Thiago Morastoni.